Addetto alla Conduzione dei Carrelli elevatori e Formazione Rischio Basso

Magazziniere

• Le merci e gli imballaggi
• Tipologia e classificazione delle merci
• Conservazione delle merci, come riconoscere e classificare le merci pericolose
• Gli imballaggi, cosa sono e come vengono classificati
• Dimensionamento dell'unità di carico
• I pallet e le unità di carico
• Caratteristiche del Pallet
• Il significato di "EUR" ed "EPAL"
• Tipologie di Pallet
• Modalità di gestione dei Pallet
• I container
• La movimentazione interna delle merci
• I mezzi di movimentazione ed i Transpallet
• Carrelli industriali
• Sistemi di trasporto continuo
• Criteri di scelta dei mezzi di movimentazione
• La segnaletica all'interno del magazzino
• Significato dei cartelli all'interno del magazzino
• Sicurezza sul posto di lavoro, igiene e salvaguardia ambientale del settore
• Dotazione per la sicurezza
• Gli strumenti indispensabili per il magazziniere
• La codifica, l' identificazione ed il tracciamento delle merci
• Livelli di identificazione merci
• Tracciamento merci e sistemi di tracciamento
• Il codice a barre: EAN 8 EAN 13
• Strumenti per la lettura di un codice a barre
• RFID: Barcode che comunica via "Radio"
• La classificazione delle merci
• Classificazione delle diverse tipologie di magazzino
• I Layout di magazzino
• Le relazioni con il processo logistico
• Sistema Fi.Fo, sistema Li.Fo. e a Catasta
• Il magazzino Automatizzato e Non Automatizzato

Responsabile di magazzino

• Procedure di immagazzinamento - inventario
• Ricezione merce
• Controllo accurato della merce
• Pianificazione spazi di ricevimento
• Stoccaggio merce
• Inventario
• Tipologie di scaffalature
• Tipologia di uno scaffale
• Scaffali a gravità Drive Through metodo Fi.Fo.
• Scaffali Drive-In Li.Fo.
• Scaffali per esterno cantilever
• Processo di prelievo e consegna
• Picking manuale e Picking assertivo
• Quanti tipi e modalità di Picking: Pick to light, Voice Picking, Pick by Vision
• Allestimento della consegna
• Imballaggio ed etichettatura
• Spedizione
• Documenti di magazzino
• Documento di trasporto
• Schede di trasporto
• Cmr "convention des Marchandies par route" (Accordo Internazionale tipico del Trasporto su Strada)
• Lettera di  vettura del corriere

Addetto alla conduzione di carrelli elevatori (Mulettista)

• Cenni di normativa generale in materia di igiene e sicurezza del lavoro (D.lgs. 81/08 e Accordo Stato Regioni 22/02/2012).
• Responsabilità dell’operatore.
• Tipologie e caratteristiche dei vari tipi di veicoli per il trasporto
• Principali rischi connessi all’impiego di carrelli semoventi.
• Nozioni di base per la valutazione dei carichi movimentati: condizioni di equilibrio; linee di ribaltamento; stabilità statica e dinamica.
• Tecnologia dei carrelli semoventi: terminologia, caratteristiche generali e principali componenti.
• Meccanismi, caratteristiche, funzione e principi di funzionamento del carrello elevatore.
• Componenti principali: forche e/o organi di presa ; montanti di sollevamento.
• Posto di guida: sedile, organi di comando, dispositivi di segnalazione e controllo. Freni, ruote e tipologie di gommature.
• Fonti di energia (batterie di accumulatori o motori endotermici); sistemi di ricarica batterie.
• Dispositivi di comando e di sicurezza; sistemi di protezione attiva e passiva.
• Gli ausili alla conduzione (indicatori di carico ed altri indicatori, ecc).
• Portata del carrello elevatore (nominale/ effettiva); il contrappeso e le condizioni di equilibrio.
• Controlli e manutenzioni: verifiche periodiche; il manuale d’uso e manutenzione.
• Procedure di movimentazione e segnaletica di sicurezza nei luoghi di lavoro.
• Nozioni di guida; norme sulla circolazione, movimentazione dei carichi, stoccaggio.
• I Dispositivi di Protezione Individuale e Collettiva.

Competenze informatiche specifiche per la mansione

• Software gestionali dedicati spcifici per il lavoro.
• Creazione, configurazione ed utilizzo indirizzi e-mail professionali.
• Creazione, configurazione ed utilizzo indirizzi PEC.

Soft Skills

• I valori.
• Chiarezza, costanza, equilibrio.
• Competenze personali.
• Simpatia.
• Credibilità, assertività.
• Gestione del contrasto.
• Competenze sociali.
• Competenze metodologiche e pratiche.
• Affidabilità.
• Public speaking.

Formazione ed informazione dei lavoratori (sicurezza sul lavoro)

• Concetti di rischio, danno, prevenzione, protezione, organizzazione della prevenzione aziendale
• Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali
• Organi di vigilanza, controllo e assistenza
• Rischi infortuni, rischi meccanici generali, rischi elettrici, attrezzature, microclima e Illuminazione
• Organizzazione del lavoro e ambienti di lavoro, stress lavoro correlato
• La normativa sulla sicurezza delle macchine
• Cadute dall'alto: rischi e misure di sicurezza, i DPI anticaduta
• Segnaletica di sicurezza, procedure di esodo e di emergenza in caso di incendio
• Procedure organizzative per il primo soccorso

Possibilità di frequentare il corso gratuitamente tramite il programma G.O.L. di Regione Lombardia per i disoccupati o inoccupati residenti e/o domiciliate in Lombardia, che sono, alternativamente in almeno una delle seguenti situazioni:

•   beneficiari di ammortizzatori sociali (in particolare, NASPI e DIS-COLL) in assenza di rapporto di lavoro;
•   percettori diretti di RdC;
•   Persone con disabilità, iscritte al collocamento mirato di cui alla L. 68/99, indipendentemente dall’età.
•   disoccupati di lunga durata (almeno sei mesi);
•   Soggetti in carico o sono segnalati dagli enti che operano nel sistema dei servizi sociali o sociosanitari e/o sono inseriti in progetti/interventi di inclusione sociale;
•   Working poor, ossia lavoratori che conservano lo stato di disoccupazione ai sensi dell’art. 4, co. 15-quater, del DL n. 4/2019 (cioè hanno un reddito da lavoro dipendente o autonomo inferiore alla soglia dell’incapienza secondo la disciplina fiscale);
•   Uomini con almeno 55 anni di età;
•   Donne, indipendentemente dalla condizione di fragilità.

L'assegnazione del finanziamento e la relativa partecipazione gratuita al corso sono subordinate all'accettazione della richiesta di iscrizione da parte di Regione Lombardia